ЛЮДИ & РОЛИ

Получить демо

Разобраться в текущих командных ролях

1

Выявить недостающие, пропущенные, продублированные роли, скорректировать существующую несовместимость ролей

2

Оптимальным образом распределить роли в команде

3

Развить необходимые навыки
и помочь овладеть эффективными методами взаимодействия

4
Заказать консультацию

Управлять целями команды

1

Сформировать общее понимание направления работы в команде

2

Применять методы найма для проведения результативных совещаний и принятия стратегических решений

3
Поговорить с консультантом

Определяем ценности и мотивацию команды

1

Формируем реалистичный ценностный профиль команды

2

Описываем существующую корпоративную культуру

3

Определяем, какую культуру можно внедрить в будущем и внедряем её

4
ЦЕННОСТИ

ОБЩИЕ ЦЕЛИ

Мы делаем процесс проще и удобнее. Это позволяет:

С помощью инструментов оценки, основанных на анализе данных, мы:
С помощью инструментов оценки, основанных на анализе данных, мы:

Мы способствуем процессу,
который позволяет
• создать цель,
• разработать миссию
и видение.

ЦЕЛЬ

Стрыгина Лина, Демина Екатерина Управляющие Партнеры
Hrc-edu@mail.ru / +7 (923) 114-54-94

Unlocking Team Potential, Amplifying Success!

ВОТ KAK МЫ МОЖЕМ ПОДДЕРЖАТЬ ВАШ БИЗНЕС

ENERGY ОF TEAM

С помощью командного коучинга и фасилитации мы помогаем команде:

Получить материалы

Формулировать индивидуальные цели

1

Распознавать скрытые мотивы и мотивацию

2

Определять скрытые личные цели и связывать их с общими целями команды

3

Мы облегчаем процесс, который позволяет:

ЛИЧНЫЕ ЦЕЛИ

Составить индивидуальные и групповые планы развития

4

Сформировать совместные договорённости и правила

3

Определить направление команды

2

Прояснить взаимные ожидания

1

С помощью командного коучинга и фасилитации мы помогаем команде:

& ОЖИДАНИЯ

ПОТРЕБНОСТИ

Составить программу

Согласовать правила взаимодействия

1

Определить принципы обмена информацией и принятия решений

2

Составить план дальнейшей работы команды (операционный план), a также превратить бизнес-стратегию команды в дорожную карту мероприятий

3

Коучинг и групповая фасилитация

1

Ненасильственное общение, напористое поведение и эффективная коммуникация

2

Конструктивное разрешение конфликтов и разногласий

3
Мы помогаем команде развить компетенции и получить полезный опыт в следующих областях:
Мы помогаем команде:
& ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
РОЛИ

Методы работы: 1. Центры психодиагностики и оценки / развития || 2. Фасилитация
3. Коучинг и командное обучение || 4. Тренинги || 5. Деловые игры и пр.

С помощью инструментов оценки и методов диагностики:

Мы оцениваем репутационные риски команды

1

Мы определяем влияние деструктивных или
токсичных стратегий поведения в стрессовой ситуации

2

& РИСКИ

СЛАБЫЕ СТОРОНЫ

Получить демо

& РЕСУРСЫ

СИЛЬНЫЕ СТОРОНЫ

Описать существующие ресурсы команды, ее ресурсы и сильные стороны

1

Помочь команде определить точки ростa, проанализировать возможности команды (используя различные методы, такие как SWOT-анализ или запрос действий)

2

Оценить мягкие навыки и определяющие эффективность команды компетенции

1

Получить стратегический контроль над репутацией команды, что повлияет на достижение целей команды и раскрывает потенциал для поиска партнеров

2

Используя инструменты оценки,
основанные на анализе данных, мы помогаем:

Мы облегчаем процесс, который позволяет:

Сильные стороны и ресурсы energy of team
Слабые стороны и риски energy of team
Этот сайт использует файлы cookies для обеспечения работоспособности и улучшения качества обслуживания. Продолжая использовать наш сайт, вы автоматически соглашаетесь с использованием данных технологий.
Согласен, больше не показывать
  • Адрес: 125450, Москва, Зеленоградская, 17-450
  • E-mail: Hrc-edu@mail.ru
  • Телефон: +7 (916) 620-74-67
  • ИП Демина Екатерина Александровна
  • ИНН 772916580780
  • ОГРН/ОГРНИП 320774600134734
Контакты
Реквизиты
Для оплаты (ввода реквизитов Вашей карты) Вы будете перенаправлены на платёжный шлюз ПАО СБЕРБАНК. Соединение с платёжным шлюзом и передача информации осуществляется в защищённом режиме с использованием протокола шифрования SSL. В случае если Ваш банк поддерживает технологию безопасного проведения интернет-платежей Verified By Visa, MasterCard SecureCode, MIR Accept, J-Secure для проведения платежа также может потребоваться ввод специального пароля.

Настоящий сайт поддерживает 256-битное шифрование. Конфиденциальность сообщаемой персональной информации обеспечивается ПАО СБЕРБАНК. Введённая информация не будет предоставлена третьим лицам за исключением случаев, предусмотренных законодательством РФ. Проведение платежей по банковским картам осуществляется в строгом соответствии с требованиями платёжных систем МИР, Visa Int., MasterCard Europe Sprl, JCB.